سوالات استخدامی آموزش و پرورش حیطه عمومی +اختصاصی + تخصصی 1403

سوالات استخدامی مربی پرورشی و تربیتی 1402 سوالات استخدامی آموزش و پرورش (دبیری+هنرآموز) ۱۴۰۲ سوالات استخدامی آموزگار ابتدایی , سوالات استخدامی آموزگار استثنایی ,دانلود رایگان سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1402 + سوالات درسی آموزش پرورش 1401 نمونه سوالات آموزش و پرورش 1402سوالات استخدامی آموزش و پرورش95 +96+97+98+99 دانلود رایگان نمونه سوالات استخدامی آموزش و پرورش+pdf95 نمونه سوالات استخدامی آموزش و پرورش 95 سوالات آزمون استخدامی آموزش و پرورش 95

سوالات استخدامی آموزش و پرورش حیطه عمومی +اختصاصی + تخصصی 1403

سوالات استخدامی مربی پرورشی و تربیتی 1402 سوالات استخدامی آموزش و پرورش (دبیری+هنرآموز) ۱۴۰۲ سوالات استخدامی آموزگار ابتدایی , سوالات استخدامی آموزگار استثنایی ,دانلود رایگان سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1402 + سوالات درسی آموزش پرورش 1401 نمونه سوالات آموزش و پرورش 1402سوالات استخدامی آموزش و پرورش95 +96+97+98+99 دانلود رایگان نمونه سوالات استخدامی آموزش و پرورش+pdf95 نمونه سوالات استخدامی آموزش و پرورش 95 سوالات آزمون استخدامی آموزش و پرورش 95

سوالات استخدامی آموزش و پرورش (دبیری/هنرآموز) سال ۱۴۰۲ سوالات استخدامی آموزگار ابتدایی , سوالات استخدامی آموزگار استثنایی ,سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1402 , سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1403 ,سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1404 ,سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1405 ,سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1406 ,سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1407 ,سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1408 ,سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1409 ,سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1410 , دانلود رایگان سوالات تخصصی استخدامی آموزش و پرورش 1402,دانلود رایگان سوالات استخدامی آموزش و پرورش نیمه اول 1402,دانلود سوالات آموزش و پرورش 1402+دانلود رایگان سوالات تخصصی استخدامی آموزش و پرورش 1402,دانلود رایگان سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1402,نمونه سوالات درسی آموزش و پرورش1402,نمونه سوالات آموزش و پرورش 1402,سوالات استخدامی آموزش و پرورش1402,دانلود رایگان نمونه سوالات استخدامی آموزش و پرورش+pdf1402,نمونه سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1402,سوالات آزمون استخدامی آموزش و پرورش 1402, سوالات استخدامی آموزش و پرورش,دانلود نمونه سوالات استخدامی آموزش و پرورش آموزگار ابتدایی,کانال سوالات استخدامی آموزش و پرورش,نمونه سوالات استخدامی آموزش و پرورش رشته علوم تربیتی,سوالات تخصصی زیست شناسی استخدامی اموزش و پرورش,دانلود سوالات تخصصی استخدامی آموزش و پرورش,دانلود سوالات تخصصی استخدامی آموزش و پرورش رشته فیزیک,دانلود رایگان جزوه استخدامی آموزش و پرورش+pdf,دانلود کتاب آزمون استخدامی آموزش و پرورش انتشارات دکتر سیف,دانلود رایگان سوالات آزمون استخدامی آموزش و پرورش. آزمون فراگیر 1402, دانلود نمونه سوالات عمومی و تخصصی استخدام آموزش و پرورش (1402, دانلود رایگان سوالات استخدام آموزش و پرورش به همراه جزوه 1402, کتاب جامع درس و نکات آموزشی و اصل سوالات آزمون های استخدامی با پاسخنامه تشریحی سوالات آزمون استخدامی آموزش و پرورش سالهای 1402۸۴ و ۸۷ و ۸۹و 90+91+92+93+94+95+96+97+98+99+1402+1402+1402+1403+1404+1405+,دانلود رایگان نمونه سوالات آزمون استخدامی آموزش و پرورش با پاسخنامه با فرمت pdf , سوالات استخدامی آموزش و پرورش بعنوان کاملترین بسته آزمون 1402آموزش و پرورش , سوالات استخدامی آموزش و پرورش 1402تمام رشته های استخدامی آموزش و پرورش 1402 , سوالات استخدامی آموزش و پرورش ( دانلود اصل

اصلاحیه آگهی استخدام پیمانی و قراردادی دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان

پیرو انتشـار آگهی اسـتخدام پیمانی و قراردادی 1401 در تاریخ 1401/04/22 بدینوسیله اطلاعات فایل"شغل محل های آزمون استخدامی پیمانی /قراردادی" و دفترچه راهنمای استخدام پیمانی اصلاح گردید. 

اصلاحات شغل محل آزمون استخدام پیمانی:
ردیف 4 – در شغل پرستار مرکز آموزشی درمانی شریعتی جنسیت صرفاً زن می باشد.
ردیف 14 -شرایط احراز شغل کارشناس سلامت روان اصلاح گردید.
ردیف 17 -در شغل کارشناس فوریتهای پزشکی پیش بیمارستانی ـ پایگاه اورژانس شهری شماره 10 جنسیت صرفاً زن می باشد.

اصلاحات شغل محل های آزمون استخدام قراردادی:
ردیف 6 - در شغل ماما مرکز آموزشی درمانی شریعتی جنسیت صرفاً زن می باشد.

اصلاحات دفترچه راهنمای ثبت نام آزمون استخدام پیمانی:
ردیف 13– جدول شـماره 1 در مواد آزمون اسـتخدامی پیمانی برای شـغل کارشـناس بهداشـت محیط (کدشـغلی 12476 (به کلیات بهداشـت محیط (بهداشـت موادغذایی ،بهداشـت مسـکن و اماکنعمومی ،پرتوها گندزداها، حشره شناسی و مبارزه با ناقلین) اضافه گردید.

اصلاحیه اطلاعیه شغل محل های آزمون استخدامی قراردادی و پیمانی 1401
اصلاحیه شغل محلهای آزمون پیمانی
اصلاحیه شغل محلهای آزمون قراردادی

سوالات استخدام پیمانی و قراردادی علوم پزشکی هرمزگان (جهت دانلود کلیک کنید )سوالات استخدام پیمانی و قراردادی علوم پزشکی هرمزگان (جهت دانلود کلیک کنید )


استخدام پیمانی دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان - 22 تیر 1401

دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی هرمزگان در نظر دارند برای تامین نیروهای مورد نیاز خود از محل مجوز استخدامی شماره 1742 /209/د مورخ 9/3/1401 و شماره3151 /209/د مورخ 15/4 /1401 معاونت محترم توسعه مدیریت منابع و برنامه ریزی وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی و مانده مجوز 381249 مورخ 3/10/1399 و مانده مجوز 136658 مورخ 26/3 /1399 سازمان اداری استخدامی کشور، تعداد 159 نفر از افراد واجد شرایط را به استناد ماده 33 آئین نامه اداری، استخدامی کارکنان غیر هیات علمی دانشگاه/دانشکده های علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی وابسته به وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و دستورالعمل اجرایی برگزاری آزمون های استخدامی مصوب دور دوم هیات امنا سال 1397 از طریق آزمون کتبی در حیطه های عمومی و تخصصی (و حسب مورد مصاحبه استخدامی) به صور ت پیمانی با شرایط و ضوابط ذیل استخدام نمایند.
ثبت نام از 28 تیر الی 7 مرداد 1401 می باشد.

شرایط عمومی
1-1.داوطلبان داشتن تابعیت ایران
1-2. اعتقاد به دین مبین اسلام یا یکی از ادیان شناخته شده در قانون اساسی جمهوری اسلامی  ایران
1-3. التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی  ایران
1-4.انجام خدمت دوره ضرورت یا معافیت قانونی برای مردان
تبصره: دانش آموختگان برتر مشمول تسهیلات خدمت نظام وظیفه تخصصی بنیاد ملی نخبگان که پروژه تحقیقاتی جایگزین خدمت مورد تایید مرکز نخبگان و استعدادهای برتر نیروهای مسلح را شروع نموده و دوره آموزش نظامی خود را طی کرده باشند، می توانند قبل از صدور کارت پایان خدمت در آزمون ثبت نام نمایند. این دسته از افراد در صورت پذیرفته شدن در آزمون حداکثر تا یکسال پس از برگزاری آزمون موظف به ارائه گواهی پایان خدمت خود می باشند. درصورت عدم ارائه گواهی مربوطه در زمان مقرر، ادامه فرایند استخدامی آنها متوقف گردیده و حتی در صورت قبولی نهایی استخدام و به کارگیری آنها کان لم یکن تلقی می شود.
1-5.داشتن سلامت جسمانی و روانی و توانایی برای انجام کاری که استخدام می شوند (به تشخیص شورای طب کار یا کمیسیون پزشکی دانشگاه)
1-6.عدم اعتیاد به دخانیات و مواد مخدر
1-7.نداشتن سابقه محکومیت جزایی موثر
1-8. عدم وجود هرگونه ممنوعیت استخدام در دستگاه های اجرایی توسط آراء مراجع قضایی و ذیصلاح .
1-9.داوطلبان استخدام نباید جزء نیروهای بازخرید خدمت و همچنین بازنشسته دستگاه های اجرایی باشند .
تذکرات مهم در خصوص شرایط عمومی:
افرادی که مجاز به شرکت در این آزمون استخدامی نیستند عبارتند از:
1-افراد بازنشسته و بازخرید خدمت دستگاه های اجرایی
2-انفصال شدگان دائم از خدمت و یا اخراج شدگان توسط واحدهای تابعه وزارت بهداشت
3-افرادی که به موجب آراء مراجع قضائی و ذیصلاح، از خدمات دولتی منع شده باشند.
4-افرادی که تعهد انجام کار به سایر موسسات و یا دستگاه های اجرایی دارند.
5-دارندگان مدارک تحصیلی معادل در رشته تحصیلی آگهی شده.
نکته: در صورتیکه داوطلب در بدو استخدام دارای مقطع تحصیلی بالاتر مرتبط یا غیرمرتبط با شرایط احراز طرح طبقه بندی مشاغل و مدرک تحصیلی مندرج در آگهی باشد، ملزم به ارائه تعهد نامه محضری مبنی بر عدم درخواست اعمال مدرک تحصیلی مربوطه پس از صدور حکم استخدامی خواهد بود.
6-ضوابط شرکت داوطلبان شاغل در رشته های دارای طرح اجباری مطابق با تبصره 1 بند ب شرایط اختصاصی استخدام (صفحه خواهد بود.
شرایط اختصاصی
الف) شرایط سنی داوطلبان:
داشتن حداقل 20 سال و حداکثر 40 سال تمام (متولد شدگان از 1361/5/8 تا 1381/5/7) برای دارندگان مدرک تحصیلی کاردانی، کارشناسی و کارشناسی ارشد و داشتن حداکثر 45 سال تمام برای دارندگان مدارک تحصیلی دکتری و بالاتر (متولد شدگان از 1356/5/8 به بعد) تا اولین روز ثبت نام

تبصره: موارد ذیل به شرط ارائه تأییدیه های معتبر، به حداکثر سن مقرر اضافه خواهد شد:
1-جانبازان، آزادگان، فرزندان شهدا، فرزندان جانبازان و فرزندان آزادگان یک سال اسارت و بالاتر، از شرط حداکثر سن معاف می باشند
2-سایر مشمولین سهمیه 25 درصد و 5 درصد در صورت ثبت نام در آزمون، مکلف به رعایت حداکثر سن های اعلام شده در ذیل  می باشند ، در غیر این صورت از ادامه فرایند استخدام حذف خواهند  شد.
-پدر و مادر و همسر و برادر و خواهر شهید به میزان پنج سال
-داوطلبانی که در جبهه ها به طور داوطلبانه خدمت نموده اند به میزان حضور در جبهه و همچنین مدت زمان بستری شدن و یا استراحت پزشکی رزمندگان داوطلب در اثر مجروحیت در جبهه ها
3-سابقه خدمت کارمندان تمام وقت دولتی حداکثر به میزان 5 سال
4-سنوات قراردادی داوطلبان قراردادی شاغل در موسسات تابعه وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی (اعم از قراردادکار معین و پزشک خانواده و قرارداد مشاغل کارگری) حداکثر به میزان 15 سال (طبق سابقه بیمه قابل قبول).
5-سنوات شرکتی داوطلبان شرکتی شاغل که به صورت غیرمستقیم و از طریق شرکت های پیمانکاری طرف قرارداد با موسسات تابعه وزارت بهداشت ، به خدمت اشتغال دارند، حداکثر به میزان 15 سال(طبق سابقه  بیمه قابل قبول )
6-سنوات قراردادی یا شرکتی داوطلبانی که در سال های گذشته به صورت قرارداد تمام وقت (اعم از قراردادکار معین و پزشک خانواده و قرارداد مشاغل کارگری) در موسسات تابعه وزارت بهداشت و یا شرکت های پیمانکاری طرف قرارداد آنها به خدمت اشتغال داشته اند و با دانشگاه قطع همکاری نموده اند حداکثر به میزان 5 سال (طبق سابقه بیمه قابل قبول )
نکته:در صورتیکه افراد در یکی از حالات شرکتی یا قراردادی شاغل بوده و براساس دستورالعمل های مربوطه به حالت اشتغال دیگری تبدیل وضع شده اند (اشتغال بصورت مستمر)، می توانند حداکثر از 15 سال ارفاق سن بهرمند گردند .
7-داوطلبانی که طرح خدمت نیروی انسانی موظف (اجباری یا اختیاری و یا در قالب تمدید طرح ) را به استناد قانون خدمت پزشکان و پیراپزشکان انجام داده اند، به میزان انجام خدمت فوق.
8-مدت خدمت سربازی انجام  شده.
9-به استناد بند الف ماده 15 قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت مصوب 1400/8/19 مجلس شورای اسلامی به ازاء تاهل و نیز داشتن هر فرزند یکسال تا حداکثر 5سال به سقف محدودیت سنی اضافه می شود .
نکته: مجموع سنوات اضافه  شده به سن داوطلبان در هر حال از 15 سال بیشتر نخواهد  بود. 
ب) ضوابط و مقررات پذیرش مشمولین قانون خدمت پزشکان و پیراپزشکان:
1-مشمولین قانون خدمت پزشکان و پیراپزشکان در رشته های دارای طرح «اجباری» می بایست دارای معافیت یا گواهی پایان انجام طرح خدمت مربوطه باشند.
تبصره 1-مشمولین قانون خدمت پزشکان و پیراپزشکان رشته های اجباری که در حین انجام خدمت قانونی در واحدهای تابعه این دانشگاه می باشند، میتوانند صرفاً در آزمون های استخدامی همان دانشگاه شرکت نمایند. بدیهی است در صورت قبولی صدور ابلاغ استخدامی و حکم حقوقی بصورت پیمانی حین طرح امکان پذیر خواهد بود .
تبصره 2- در  خصوص داوطلبانی که نسبت به تمدید طرح آنان اقدام شده است، نیازی به ارائه گواهی «پایان طرح» نیست و گواهی «اشتغال به طرح» برای اینگونه افراد کفایت می نماید. 
نکته :داوطلبان متعهد خدمت این دانشگاه (تعهد خاص، قانون برقراری عدالت آموزشی و پزشکان متخصص مشمولین تعهدات «ضریب k» و ...) صرفا مجاز به شرکت در آزمون استخدامی این دانشگاه یا منطقه مورد  تعهد تحت پوشش این دانشگاه می باشند. لازم به ذکر است در صورت پذیرش نهایی، تعیین محل خدمت این داوطلبان در مدت تعهد با توجه به مفاد سند تعهد اخذ شده برعهده دانشگاه خواهد بود.
2-مشمولین قانون خدمت پزشکان و پیراپزشکان در رشته های دارای طرح «اختیاری» که طرح خود را در سایر موسسات تابعه وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی می گذرانند در صورت قبولی ملزم به ارائه گواهی موافقت با انصراف از  طرح در صورت پذیرش  نهایی از دانشگاه محل انجام طرح  خود در هنگام بررسی مدارک  می باشند.
پ) شرایط اختصاصی و ضوابط پذیرش مشاغل مربوط به حیطه فوریت های پزشکی:
درخصوص مشاغل کارشناس بالینی فوریت های پزشکی، کاردان بالینی فوریت های پزشکی و کارشناس تریاژ تلفنی فوریت های پزشکی علاوه بر شرایط فوق الذکر، داشتن سلامت کامل جسمانی و روانی با تایید طب کار مورد تائید وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی نیز الزامی می باشد .
در خصوص مشاغل «کارشناس بالینی  فوریت های پزشکی» و «کاردان بالینی فوریت های پزشکی» علاوه بر شرایط مندرج در بندهای قبلی ، برخورداری از شرایط ذیل نیز الزامی میباشد :
1-دارای قد 165 سانتی متر و بالاتر
2-دارای شاخص توده بدنی (BMI)Body Mass Index) کمتر از 30 و بیشتر از 19.
تبصره: افرادی که "BMI" آنها در محدوده تعیین شده نبوده و نسبت به موضوع معترض باشند طبق دستورالعمل اجرایی مربوطه برای انجام "تست بیو الکتریک امپدانس" معرفی می شوند و تصمیم گیری نهایی در خصوص آنها براساس نتایج تست مربوطه صورت می گیرد.  
تذکر: اندازه گیری "قد" و "BMI" در زمان بررسی مدارک انجام خواهد گرفت و در صورتی که داوطلب هر یک از این شرایط را احراز ننماید، از سایر مراحل استخدام از جمله مصاحبه حذف خواهد شد و حق اعتراض نخواهد داشت 
3-دارا بودن گواهینامه رانندگی با آمبولانس ( ب2 یا پایه دوم )
تبصره: داوطلبان دارای گواهی (نامه ب1) در صورت قبولی در آزمون، بایستی تعهد محضری مبنی بر ارائه اصل  گواهینامه (ب2) یا پایه دوم را تا پایان یک سال پس از تاریخ برگزاری آزمون استخدامی ارائه نمایند. بدیهی است در صورت عدم ارائه اصل گواهینامه در مدت تعیین شده استخدام فرد کان لم یکن خواهد شد. (لازم به ذکر است افراد زیر 24 سال چنانچه فاقد گواهینامه مربوطه باشند، در صورت قبولی در آزمون بایستی تعهد محضری مبنی بر اخذ گواهینامه ب 2 تا پایان 24 سالگی ارائه نمایند و در صورت عدم ارائه گواهینامه در زمان مقرر قبولی آنها کان لم یکن خواهد شد) .
4-داشتن آمادگی جسمانی و مهارت های بدنی برای امدادرسانی سریع و صحیح (بدین منظور از داوطلبان واجد شرایط، آزمون آمادگی جسمانی به عمل خواهد آمد) .
نکته: سایر شرایط اختصاصی مشاغل مختلف بنا به ضرورت در جداول رشته های شغلی دانشگاه درج گردیده است .
مواد آزمون
به هر یک از داوطلبان، یک دفترچه سوال عمومی و یک دفترچه سوال اختصاصی داده خواهد شد.  
کلیه دروس آزمون عمومی و اختصاصی به صورت چهارگزینه ای با ضریب یک (1) برای سوالات حیطه عمومی و ضریب دو (2) برای سوالات حیطه تخصصی طراحی خواهد شد. ضمنا به ازای هر سه پاسخ غلط، یک پاسخ صحیح حذف خواهد  شد .
الف ) مواد آزمون عمومی به شرح زیر تعیین میشود :
فناوری اطلاعات مهارت های هفتگانه (ICDL)
ریاضی و آمار مقدماتی
زبان و ادبیات فارسی
معارف  اسلامی
زبان انگلیسی عمومی
هوش و توانمندی های ذهنی
اطلاعات عمومی, دانش اجتماعی و قانون اساسی
تبصره - اقلیت های دینی مصرح در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران (شامل مسیحی، کلیمی، زرتشتی و...) از پاسخگویی به سوال های معارف اسلامی معاف بوده و نمره مکتسبه این داوطلبان، براساس مجموع تراز شده سایر سوال های آزمون عمومی محاسبه خواهد  شد.
ب)مواد آزمون تخصصی:
سوال های حیطه های تخصصی آزمون با توجه به دانش و مهارت های تخصصی متناسب با رشته های شغلی، بر اساس مواد آزمون مندرج در جدول شماره 1 صفحات 15 تا 18 مشخص شده است.

اطلاعات آزمون پیمانی

 

 + جهت دانلود دفترچه راهنمای شرکت در آزمون پیمانی استخدام دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان کلیک نمایید 
 + جهت دانلود جدول شغل محل های آزمون پیمانی (اصلاحیه) استخدام دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان کلیک نمایید

تقویم آزمون:
شروع ثبت نام از: 28 تیر 1401
مهلت ثبت نام: تا 7 مرداد 1401
دریافت کارت آزمون: 15 الی 18 مرداد 1401
زمان برگزاری آزمون: 21 مرداد 1401

ثبت نام از 28 تیر 1401 شروع خواهد شد.

سوالات استخدام پیمانی و قراردادی علوم پزشکی هرمزگان (جهت دانلود کلیک کنید )سوالات استخدام پیمانی و قراردادی علوم پزشکی هرمزگان (جهت دانلود کلیک کنید )

سوالات استخدام پیمانی و قراردادی علوم پزشکی هرمزگان (جهت دانلود کلیک کنید )

موافقین ۰ مخالفین ۰ ۰۱/۰۴/۲۷
مهناز افشاری

نظرات  (۰)

هیچ نظری هنوز ثبت نشده است

ارسال نظر

ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در بیان ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شما میتوانید از این تگهای html استفاده کنید:
<b> یا <strong>، <em> یا <i>، <u>، <strike> یا <s>، <sup>، <sub>، <blockquote>، <code>، <pre>، <hr>، <br>، <p>، <a href="" title="">، <span style="">، <div align="">
تجدید کد امنیتی